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招聘職位:行政/后勤/文秘,具體職務(wù):公共關(guān)系經(jīng)理 | |||
工作地點(diǎn): | 云南省-玉溪市-紅塔區(qū) | 性別要求: | 女 |
學(xué)歷要求: | 大專 | 工資待遇: | 5000 |
是否兼職: | 全職 | 發(fā)布時間: | 2025-4-7 |
招聘人數(shù): | 1 | 有效時間: | 365天 |
詳細(xì)說明: | 職位要求: 1、限女性,形象氣質(zhì)佳; 2、協(xié)助公司高層與有關(guān)部門及企業(yè)進(jìn)行良好溝通; 3、協(xié)助公司高層接待合作單位、政府來賓,出席各種商務(wù)活動; 4、具備良好的公關(guān)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動; 5、有C1駕照,能熟練駕駛機(jī)動車輛者優(yōu)先考慮。 薪資待遇:試用期1-3個月;正式錄用工資:3000-5000元以上(根據(jù)個人工作能力面談)基本工資+崗位工資+補(bǔ)貼+工齡工資+個人獎金 福利待遇:單休、國家法定節(jié)假日休、生日福利、節(jié)假日福利、年終獎等 社會保險:五險 |
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招聘職位:行政/后勤/文秘,具體職務(wù):總經(jīng)理助理 | |||
工作地點(diǎn): | 云南省-玉溪市-紅塔區(qū) | 性別要求: | 不限 |
學(xué)歷要求: | 大專 | 工資待遇: | 4000 |
是否兼職: | 全職 | 發(fā)布時間: | 2025-4-7 |
招聘人數(shù): | 1 | 有效時間: | 365天 |
詳細(xì)說明: | 具體要求: 1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)好,熟悉商務(wù)禮儀,有服務(wù)意識,有C1駕照、能熟練駕駛機(jī)動車輛者優(yōu)先,能接受出差應(yīng)酬; 2、知識結(jié)構(gòu)較全面,市場營銷、公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)專科以上; 3、有工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4、崇尚細(xì)節(jié)管理,通曉營銷招商、市場拓展、行政人事、企劃工程等某一方面工作流程,具備優(yōu)秀的專業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì),熟練使用辦公軟件; 5、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力與全局把控能力,出色的商業(yè)判斷力和敏銳的商業(yè)觸覺; 6、具有豐富的人際交往經(jīng)驗,良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,了解法律方面的知識,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識; 職位描述: 1、協(xié)助總經(jīng)理制定市場拓展戰(zhàn)略計劃、年度拓展計劃及各階段工作目標(biāo)分解; 2、起草市場拓展板塊各階段工作總結(jié)和其他文件; 3、協(xié)助總經(jīng)理對公司市場運(yùn)作與各相關(guān)部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系,尤其是業(yè)務(wù)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理,必要時可單獨(dú)召集市場業(yè)務(wù)溝通會議或市場拓展工作會議; 4、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等); 5、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議; 6、在公司市場拓展計劃、拓展策略等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案; 7、撰寫和跟進(jìn)落實(shí)市場拓展業(yè)務(wù)會議、專題研討會議等公司會議紀(jì)要; 8、完成其他臨時交辦的任務(wù)。 薪資待遇:試用期1-3個月;正式錄用工資:3000-5000元以上(根據(jù)個人工作能力面談)基本工資+崗位工資+補(bǔ)貼+工齡工資+個人獎金 福利待遇:單休,國家法定節(jié)假日休、生日福利、節(jié)假日福利、年終獎等 社會保險:五險 |
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招聘職位:行政/后勤/文秘,具體職務(wù):行政專員 | |||
工作地點(diǎn): | 云南省-玉溪市-紅塔區(qū) | 性別要求: | 不限 |
學(xué)歷要求: | 大專 | 工資待遇: | 2500 |
是否兼職: | 全職 | 發(fā)布時間: | 2025-4-7 |
招聘人數(shù): | 2 | 有效時間: | 365天 |
詳細(xì)說明: | 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,能力突出者可放寬學(xué)歷要求,男女不限,普通話流利,形象氣質(zhì)佳,有親和力,服務(wù)意識強(qiáng); 2、組織溝通能力強(qiáng),能熟練掌握常用辦公軟件操作; 3、工作負(fù)責(zé),主動,干練,反應(yīng)靈敏。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作,辦公室等公共場所的日常衛(wèi)生、維護(hù)治理工作; 2、負(fù)責(zé)來訪人員的接待、引見和效勞工作。 3、負(fù)責(zé)每月考勤制作、公司日常環(huán)境衛(wèi)生、辦公用品采購及領(lǐng)用、出差人員票務(wù)、付款 申請、收發(fā)快遞、打印掃描等綜合事務(wù)工作; 4、會務(wù)相關(guān)工作,包括提前通知、準(zhǔn)備、資料收集、會后會議紀(jì)要及內(nèi)容收集等; 5、協(xié)助辦理會議培訓(xùn)、公司集體活動組織與安排,節(jié)假日慰問等; 6、完成上級交辦的各項工作。 薪資待遇:試用期1-3個月;正式錄用工資:2500-4000元以上(根據(jù)個人工作能力面談)基本工資+崗位工資+司齡工資+獎勵工資 福利待遇:單休,國家法定節(jié)假日休、生日福利、節(jié)假日福利、年終獎等 社會保險:五險 |
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特別提醒:
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★營業(yè)執(zhí)照:統(tǒng)一社會信用代碼91530402799883384T
★人力資源服務(wù)許可證:(云)人服證字[2019]第0402000213號
★電信增值業(yè)務(wù)許可證: 滇B2-20230186
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